Please zoom in or out and select the base layer according to your preference to make the map ready for printing, then press the Print button above.

Coca Cola viola los derechos laborales, Colombia


Descripción:

Resumen del caso: la compañía en conflicto es la compañía de coca cola con sede en los Estados Unidos, que opera en Colombia a través de su subsidiaria Coca Cola FEMSA SA, las actividades que abarcan la acusación se realizó entre 1996 y 2014 en varias partes de Colombia e incluyen, entre otra, la violación de los derechos de los trabajadores y, en particular, sus derechos sindicales, a través de: amenazas de muerte, persecución judicial, terminaciones ilícitas y / o arbitrarias, y campañas de difamación; así como la complicidad del gobierno local, el ejército y los grupos paramilitares para evitar la afiliación de los trabajadores a los sindicatos. Esto fue reconocido en la sesión tribunal de los pueblos permanentes de 2008, por la Comisión de Libertad Sindical de la Organización Internacional del Trabajo en su recomendación de junio de 2009, que no fueron respetadas, y las medidas de precaución dictadas por la Comisión Interamericana de Derechos Humanos. . Está sostenido que las actividades de la Compañía constituyen una violación de los Convenios y recomendaciones de la OIT, de la Declaración Universal de los Derechos Humanos, y de la Constitución y la Ley Laboral de Colombia.


Datos básicos

Nombre del conflictoCoca Cola viola los derechos laborales, Colombia
PaísColombia
Ubicación del conflictoEl Caso SE Refiere A LA CONDUCTA DE LA TRANSACIONAL EN TODO EL PAIS.
Precisión de la localizaciónNivel nacional (low)

Origen del conflicto

Tipo de conflicto. 1er nivelGestión del agua
Tipo de conflicto. 2do nivel:Acceso a derechos de agua
Mercancías específicasAgua

Detalles del proyecto y actores

Detalles del proyecto

Tipo de poblaciónSemi-urbana
Inicio del conflicto:01/01/1996
Nombre de las companías o empresas estatales:Coca-Cola Company from United States of America
Coca-Cola FEMSA from Mexico
Industria Nacional de Gaseosas S.A. from Colombia
Actores gubernamentales relevantesGobierno de Colombia, República de Colombia, Ministerio del Trabajo (Colombia), Cortes de Apelaciones de Estados Unidos (Circuito 11), Corte del Distrito de Miami (EE.UU.)
Instituciones financieras e internacionalesInternational Labour Organization (ILO) from Switzerland
International Criminal Court (ICC)
European Center for Constitutional and Human Rights (ECCHR)
Inter-American Court of Human Rights (CIDH)
Organizaciones de justicia ambiental (y otros grupos de apoyo) así como sus páginas web de ser posible:Sinaltrainal, CETIM, campaña global para desmantelar el poder corporativo, los pueblos permanentes del Tribunal

Conflicto y Mobilización

Intensidad del conflictoAlta (difusión, movilizaciones masivas, reacción de las fuerzas policiales, violencia y arrestos)
Estado/fase del conflictoEstado de reacción y resistencia (durante la construcción y las operaciones)
Grupos mobilizados:Trabajadores industriales
Trabajadores informales
Organizaciones sociales internacionales
Organizaciones sociales locales
Campesinos sin tierra
Ciudadanos (vecinos)
Movimientos sociales
Sindicatos
Formas de mobilización:Desarrollo de propuestas alternativas
Involucramiento de ONG nacionales e internacionales
Acciones judiciales
Activismo mediático
Reclamos a partir de petitorios y declaraciones públicas
Campañas públicas
Manifestaciones callejeras
Huelgas
Huelgas de hambre
Boycot a productos de determinadas compañías
Presentación al caso al Tribunal People Permanente.

Impactos del proyecto

Impactos ambientalesVisible: Contaminación del agua superficial, impacto en la calidad del agua, Contaminación de agua subterránea, Impacto en sistema hidrogeológico
Impactos en la saludVisible: Accidentes, Problemas mentales (stress, depresión y suicidio), Situaciones de violencia con efectos en la salud, Enfermedades laborales y accidentes, Muertes
Potencial: Malnutrición
Impactos socioeconómicosVisible: Aumento de la corrupción/cooptación de distintos actores, Aumento de violencia, Falta seguridad laboral, ausentismo, despidos, desempleo., Militarización y aumento de presencia y control de las fuerzas del orden, Violanciones a los derechos humanos, Otros impactos socioeconómicos
Potencial: Desalojo, Pérdida de formas de subsistencia, Pérdida de los conocimientos locales, saberes, prácticas, cultura., Aumento de problemas sociales (alcoholismo, prostitución, etc.), Impactos especifícos en las mujeres, Expropiación de tierra, Deterioro del paisaje y perdida de sentido de identidad del lugar

Resultados

Estado actual del proyectoEn operaciones
Resultado del conflicto / respuesta:Criminalización de activistas
Muertes
Decisión judicial desfavorable a la justicia ambiental
Indecisión judicial
Represión
Violencia contra activistas
¿Considera usted que éste es un caso de éxito para la justicia ambiental?NO
Explicar brevemente el motivo:La situación de los trabajadores no ha mejorado y la compañía no ha sido responsable de los crímenes cometidos. En abril de 2015, los miembros de Sinaltrainal han declarado una huelga de hambre en protesta por la falta de responsabilidades.

Fuentes y Materiales

Leyes y regulaciones o cualquier otro tipo de texto jurídicos relacionado

Conventions and Recommendations of the ILO
http://www.ilo.org/global/standards/introduction-to-international-labour-standards/conventions-and-recommendations/lang--en/index.htm

Universal Declaration of Human Rights
http://www.un.org/en/documents/udhr/

Código Sustantivo del Trabajo de Colombia
http://www.ilo.org/dyn/travail/docs/1539/Codigo%20Sustantivo%20del%20Trabajo%20Colombia.pdf

Constitución de Colombia
http://www.constitucioncolombia.com/

[1] Collingsworth, T. (2006, Mar. 5). Another “Classic Coke” Move to Deny and Delay Accountability for Human Rights Violations in Colombia. International Labor Rights Fund
http://www.tmcrew.org/killamulti/cocacola/comunicati/ilrf050306_ing.pdf

[2] U.S. Court of Appeals Eleventh Circuit (2009, Aug. 11). No. 06-15851
http://media.ca11.uscourts.gov/opinions/pub/files/200615851.pdf

[3] International Labor Organization (2009, Jun.). Informe en el que el Comité pide que se le mantenga informado de la evolución de la situación - Informe núm. 354, Caso. Num. 2595.
http://www.ilo.org/dyn/normlex/es/f?p=NORMLEXPUB:50002:0::NO::P50002_COMPLAINT_TEXT_ID:2911016

[4] The Coca Cola Company (2006, Jan. 25). The Facts: The Coca-Cola Company And Colombia
http://www.coca-colacompany.com/press-center/company-statements/the-facts-the-coca-cola-company-and-colombia

[5] ECCHR (no date). La violencia contra defensores de derechos humanos
http://www.ecchr.de/corte-penal-internacional.html

[6] Comisión Interamericana de Derechos Humanos (2014, Jul. 18). Medida Cautelar No. 641-02. Asunto Sinaltrainal Respecto de Colombia
http://www.oas.org/es/cidh/decisiones/pdf/2014/MC641-14-ES.pdf

KillerCoke.org
http://killercoke.org/

CETIM
http://www.cetim.ch/en/cetim.php

Testimony of the case in the Permanent Peoples Tribunal Hearing - Corporate Human Rights Violations and Peoples Access to Justice. Geneva, 23 June 2014
http://justice5continents.net/fc/viewtopic.php?t=1072&vplay=1

Medios Relacionados - enlaces a videos, campañas o redes sociales

Javier Correa, presidente sindical.

El líder sindical pinta un panorama horroroso al periodista Dick Emanuelsson (ANNCOL), en donde paramilitares amenazan a los obreros organizados desde adentro de las plantas, o como tanquetas de la policía antidisturbios entran a las plantas para reprimir a los obreros.

En la entrevista Javier Correa también relata como Coca Cola aprovecha su poderío para utilizar el Poder Judicial en su criminalización al sindicato en su defensa a los trabajadores de Coca Cola.
https://app.box.com/s/hgagif6g75qixgcj7xbock765yu0vyaj

Otros documentos:Ver más en: killercoke.org

Información Meta

Última actualización:05/12/2016
ID conflicto:2002

Images

 

Source: http://r-evolucion.es/2014/02/protestas-contra-coca-cola-se-extienden-colombia/

Source: https://anncol.eu/index.php/colombia/politica-economia/item/191-audio-trabajadores-de-coca-cola-en-colombia-en-huelga-de-hambre-contra-el-terror-y-el-hostigamiento-de-la-empresa-a-los-obreros